Стъпка в правилната посока

Услуги

Green Path предлага на своите клиенти възможността да освободят ресурси на компанията за основните ѝ дейности, като прехвърлят някои от оперативните си дейности на нас. Ние ви гарантираме високо ниво на професионални знания и решения, които ще бъдат съобразени изцяло с вашите нужди.

Green Path работи с компании от различна големина, бизнес сфера и организация на работа. Имаме клиенти от финансов сектор, винопроизводство, търговия, IT сектор, BPO и др.

Аутсорсинг на заплати и администриране на персонал

Изготвяне на договори, длъжностни характеристики, допълнителни споразумения и заповеди за прекратяване на трудовите взаимоотношения по образци от вашата компания.
Калкулиране на дължимите суми за договори за управление и контрол, трудови и граждански възнаграждения, както и подготовка на всички свързани с това отчети.

Съдействие при комуникация с държавни институции, свързана с трудово правните взаимоотношения между вас и вашите служители.
Изготвяне на служебни бележки, удостоверения и допълнителна документация, съобразно нуждите на вашите служителите.
Попълване на трудови книжки и издаване на документи за стаж.

Изнесено управление на хора

Одит на досегашната система за управление на човешки ресурси и изготвяне на доклад с препоръки.
Изграждане на процесите по управление на човешките ресурси и постигане на устойчивост при задържане и мотивацията на персонала.
Изготвяне на всички необходими политики и процедури в областта на управление на човешки ресурси.
Информиране и консултиране за всички промени в законодателството, касаещи процеса по управление на човешките ресурси.

Изготвяне на договори, допълнителни споразумения и заповеди за прекратяване на трудовите взаимоотношения.
Калкулиране на трудови и граждански възнаграждения, както и подготовка на всички свързани с това отчети.
Поемане на цялата комуникация с държавни институции, свързана с трудово правните взаимоотношения между вас и вашите служители.
Консултации при разширяване на екипа и подбор на персонала.

Други услуги

Изработване на анкети за обратна връзка за представянето на мениджъри от служители на вашата компания и изготвяне на доклад с констатации и препоръки към ръководството на фирмата ви.
HR одити и провеждане на срещи с вашия HR екип, за да оценим и подобрим текущите ви процеси.
Провеждане на обучения по теми, свързани с трудовото и осигурително право, както и свързаните с тях процеси в компаниите.

Консултации и съдействие при вземане на управленски решения.
Подготовка на документи като Правилник за вътрешен трудов ред (Employment policy), Правила за работната заплата, Системи за заплащане, Бонусни политики, Политика за подбор, Процедура за отсъствия и др.